Controle de Ponto em Pequenas Empresas - Saiba mais

Em uma empresa pequena é possível que o próprio empreendedor seja o responsável por gerenciar a parte financeira e de departamento pessoal, em questões como o controle de ponto. Mesmo que sejam poucos colaboradores, é comum que ocorram erros e muitas vezes o empresário pode acabar perdendo um tempo preciso, que poderia estar sendo investido em questões que façam seu negócio se desenvolver.

É por isso que as ferramentas de gestão de pessoas surgem como fortes aliadas. Além de deixarem mais simples a gestão das informações dos colaboradores, a tecnologia ainda garante mais segurança e performance para a organização.

Com um sistema de controle de ponto é possível fazer a gestão da frequência, atrasos e faltas dos funcionários, coletar informações para o fechamento da folha de pagamento e garantir a economia de recursos que antes eram gastos pagando horas que não foram trabalhadas, tudo isso de forma rápida e simples. Dessa forma, também é possível evitar processos trabalhistas, que podem ocorrer no caso de cálculos errados pela falta de controle de ponto.

O sistema para gestão de frequência dos funcionários deve ser encarado como um investimento, e não só mais um custo. Ao médio e longo prazo, ele proporcionará para a empresa e funcionários uma série de vantagens, ao estimular boas práticas dentro da organização, além de garantir mais segurança e confiabilidade no fechamento de ponto.

Com um software de controle de ponto eletrônico você tem mais segurança jurídica, aproveitamento de tempo e transparência com os funcionários.

Se você quer ter segurança no controle de ponto, acesso o Ponto Soft e faça o teste grátis de nossa solução. Esse software é a melhor opção para gestão de frequência de colaboradores, com simplicidade, flexibilidade e segurança jurídica. Nossa equipe está preparada para ajudar você a ter mais produtividade, aproveitamento de tempo, segurança e gestão dos recursos de sua empresa.

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