Inclusão

Inclusão no ambiente de trabalho refere-se à prática de criar um ambiente onde todas as pessoas, independentemente de suas características individuais, sejam respeitadas, valorizadas e tenham oportunidades iguais de participação e crescimento. 

Isso abrange a inclusão de pessoas com deficiência, diferentes etnias, gêneros, orientações sexuais, idades, entre outros. Políticas de inclusão são essenciais para promover a diversidade, melhorar a inovação e criar uma cultura organizacional mais justa e equitativa. 

As ações de inclusão podem incluir adaptações no ambiente físico, treinamentos de sensibilização, políticas de recrutamento inclusivas e a promoção de um ambiente de respeito e colaboração.

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